CoEquipo en las Empresas

Del deseo de mejorar los resultados de nuestras empresas y de dotar a nuestros profesionales de nuevas herramientas , nace el proyecto CoEquipo, diseñado para equilibrar el desarrollo de los dos hemisferios cerebrales permitiéndonos sacar el mayor potencial de nuestros empleados y de nosotros mismos.

De la unión del Coaching y el Trabajo en Equipo nace el método CoEquipo , que pretende entrar en el interior de las personas y conectar con ellas ayudándoles a desarrollar emociones y actitudes positivas a través de una comunicación asertiva, y todo ello con el objetivo de que se marquen objetivos en sus vidas.

Mediante CoEquipo pretendemos enseñar a afrontar los miedos, descubrir y despertar todas las virtudes y cualidades. Esto supone la mejor herramienta que podemos facilitarle a una persona para que sea feliz y encauce su vida.

Esta forma de trabajar reporta numerosos benecios, entre los cuales podríamos destacar los siguientes:

Capacitación

Sabemos que los resultados son mucho mejores cuando, en vez de trabajar directamente con los niños, enseñamos a los padres y docentes a trabajar con ellos en este nuevo camino. Contamos con un equipo multidisciplinario que evalúa e identifica las necesidades del contexto en el que se trabaja y entonces diseñamos cursos, talleres, workshops, etc., con duración y contenido a medida. Además de la metodología CoEquipo, que está dividida en 4 módulos, abajo vemos algunos ejemplos de charlas/talleres diseñados ad hoc:

Agradecimientos

Aprovechamos la ocasión para agradecer a todas las organizaciones que nos han abierto sus puertas, por la confianza depositada en nosotros al permitirnos trabajar con su mayor tesoro: su capital humano.

 
 

Inforfond p.c.